Çalışanların dikkatine: Günlük yemek ücretinde asgari ücret hesabı bitti
Resmî Gazete'de yayımlanan karara göre işyerinde yemek verilmeyen durumlarda yapılacak ödemelerle ilgili değişikliğe gidildi. Yapılan değişiklikte günlük yemek ücreti hesaplamada asgari ücretin formülasyon şartı kaldırıldı.
Resmî Gazete’de yayımlanan Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinde yapılan değişiklikle yemek verilmeyen işyerlerinde yemek bedeli ödemelerine yemek kartları ve çekleri de dahil edildi.
ASGARİ ÜCRET HESAPLAMASINDA DEĞİŞİKLİK
Yeni düzenlemeyle birlikte yemek bedeli hesaplanmasında bir günlük asgari ücret bedelinin belirlenen oranla yemek ücretine dönüştürülmesi yerine günlük yemek bedeli baz alınacak.
Eski maddede, "İşyerinde veya müştemilatında yemek verilmemesi şartıyla yemek bedeli adı altında sigortalılara veya sigortalılar için üçüncü kişilere yapılan her türlü ödemelerin, günlük asgari ücretin Kurum Yönetim Kurulunca belirlenen oranının fiilen çalışılan gün sayısı ile çarpılması sonucunda bulunacak tutarı" ifadeleri yer alıyordu.
YENİ VE ESKİ MADDELERDEKİ FARK
Yeni madde de ise, "İşyerinde veya müştemilatında yemek verilmeyen durumlarda, sigortalıya yemek verilmek suretiyle sağlanan menfaatlerin nakit olarak ya da yemek hizmetinin alınması dışında kullanılabilecek yemek kartı/çeki/kuponu gibi araçlarla sağlanması halinde, fiilen çalışılan günlere ait bir günlük yemek bedelinin Kurum Yönetim Kurulunca belirlenen tutarının fiilen çalışılan gün sayısı ile çarpılması sonucunda bulunulacak tutarını aşmayan kısmı." ifadeleri yer alıyor.
1 OCAK'TAN İTİBAREN YÜRÜRLÜKTE
Resmî Gazete'de yayımlanan düzenleme 1 Ocak 2025 tarihinde yürürlüğe girecek.
patronlardunyasi.com
