SHÇEK yine taşerona emanet

Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası Başkanı Bedriye Yorgun, açılması planlanan yeni birimlerde personel alımına dikkat edilmesi gerektiğini vurguladı. Hizmetin niteliğine dikkat çeken Yorgun, şunları söyledi: “Önemli olan yeni birim açmak değil, hizmet veren personelin niteliğidir. SHÇEK kuruluşlarında hizmet alanlar özel bir kesimdir ve bu alandaki personelin eğitimli olması gereklidir. Ve en önemlisi personel kadrolu olmalıdır. Taşeron sistemiyle çalışmaya gidilirse, hizmetin kalitesi düşer. Zaten SHÇEK’teki siyasal iktidarın istihdam modeli taşeronluktur. Yani imam ve ilahiyatçılardan yapılan atamalar, ihtiyaca yanıt vermez.”

Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu’nun (SHÇEK) 854 olan birim sayısını 1311’e çıkarma hedefi, kurumdaki personel açığını yeniden gündeme getirdi. Mevcut birimlerdeki personelini taşeron ve sözleşmeli yöntemiyle gideren, yeni birimlere yaklaşık 15 bin personel alması gereken SHÇEK’in söz konusu açığı nasıl gidereceği merak konusu oldu.

Yeni hizmet birimi açma zorunluluğu bulunan SHÇEK, 2010 - 2012 yılları arasında kadın, yaşlı, çocuk ve engellilerin yararlanacağı, 213 sevgi evi, 15 bakım ve sosyal rehabilitasyon merkezi, 4 koruma bakım rehabilitasyon merkezi, 16 huzurevi, 184 engelsiz yaşam merkezi ve 25 toplum merkezini hizmete açacak.

SHÇEK’in şu an sayısı 854 olan birim sayısını 1311’e çıkarma isteği ise gündeme personel açığının nasıl giderileceği sorusunu getirdi. Kuruluşlarında şu an 9 bin 770 personelle hizmete veren, 2012 yılına kadar yeni yapılacak 457 birime yaklaşık 15 bin çalışan sağlaması gereken SHÇEK’in yine taşeron uygulamasına gitmesi bekleniyor.

Kadın ve Aileden Sorumlu Devlet Bakanı Selma Aliye Kavaf ise yeni birimlerle birlikte amaçlarının bireyleri “insan onuruna” yakışır şekilde yaşatmak olduğunu söyledi. Kavaf ayrıca “Bizim insanımız her şeyin en iyisine layıktır” açıklamasını da yaptı.

Sevil Arınan/Cumhuriyet