Bu konsept ilk olarak 1958 yılında Patricia Bays Haroski’nin patronuna ve diğer patronlara müteşekkir olduğunu göstermek için başlatılmış olup 1962 yılında da ABD’de resmiyet kazanmıştır, ancak bir tatil günü olarak değil pek tabi.
Bu günün asıl amacının ‘’çalışan ve patronlar arasında ilişkilerin geliştirilmesi daha müreffeh bir iş yaşamına doğru gidişe zemin hazırlamak’’ olduğu şeklinde algılayabiliriz.
Patronlar Günü'nün ortak gözlemleri arasında, “patron” a (yönetici, amir veya yönetici) bir tebrik kartı, hediye veya başka bir takdir belirteci verilmesi yer alır. Bazı organizasyonlar şirket öğle yemeği veya yönetici takdiri gibi grup etkinlikleri düzenler.
Önceden planlamak. Öğle yemeğinizi planlayarak veya hediye sepetini teslim ederek patronunuza takdirinizi gösterin. Bir işin olduğu gerçeğini ne kadar takdir ettiğini ona göster.
Bir patron iseniz, çalışanlarınıza çalışanlarınızı ne kadar takdir ettiğinizi bildirin. Onları dinleyerek, gerektiğinde onların arkasında duran ve övgülerin nerede olduğu konusunda övgü vererek onlara minnettarlığınızı gösterin.
Ben bütün kalbimle bu hedef doğrultusunda daha müreffeh, daha huzurlu daha bereketli bir iş hayatına hep birlikte kararlı bir şekilde kendimizi geliştirerek gerekirse değiştirerek devam etmeyi ümit ediyorum...
Patronlar Dünyası